在現(xiàn)實生活中，我們很少看到殘疾人用肉眼工作，但是工作的殘疾人的工資可以扣除嗎？如果你不知道這部分，那就和丁丁·伯德一起學(xué)習(xí)。

殘疾人工資的政策內(nèi)容是什么？

根據(jù)規(guī)定(財稅〔2009〕70號)，企業(yè)安置殘疾人的，在計算應(yīng)納稅所得額時，可以扣除支付給殘疾職工工資的100%。

關(guān)于工資總額。

根據(jù)規(guī)定(國稅函〔2009〕3號)，《實施條例》第四十條、第四十一條、第四十二條所稱“工資薪金總額”，是指企業(yè)根據(jù)本通知第一條實際支付的工資薪金總額，不包括職工福利費、職工教育費、工會經(jīng)費、養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費以及住房公積金。

根據(jù)上述規(guī)定，支付給殘疾職工的工資是指應(yīng)支付的工資數(shù)額，不包括企業(yè)為職工繳納的社會保險，但包括個人從工資中繳納的社會保險。所以要按照殘疾職工應(yīng)發(fā)工資計算扣除。

殘疾人可以免稅嗎？

根據(jù)國家稅法的有關(guān)規(guī)定，國家尚未出臺殘疾人免稅政策，但對持有區(qū)、縣以上殘聯(lián)有效證件的殘疾人取得的工資、薪金所得、報酬所得和特許權(quán)使用費，可以按照應(yīng)納稅額減征50%的個人所得稅。

以上政策與殘疾人工資有關(guān)，希望對大家有所幫助。如果你想了解更多的會計知識，請關(guān)注丁丁鳥！

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